离职扣除工资打出差款不合法。依据《劳动法》，企业不得无故克扣员工工资，否则违法。若公司坚持，可能影响员工权益及造成劳动纠纷。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫离职扣工资不合法。操作如下：1.与公司沟通，要求说明扣款原因并提供依据；2.若沟通无果，收集证据，如工资条、出差记录等；3.向劳动监察部门投诉，或提起劳动仲裁，要求公司返还被扣工资。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫对此类情况，常见处理方式是投诉或协商。可先与公司协商解决，若无果则向当地劳动和社会保障局投诉，以维护自身合法权益。
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