他们说不给工资,真的吗?

被辞退应支付工资,不支付违法。依据《劳动合同法》,用人单位应足额支付劳动报酬,拖欠可申请支付令。不及时处理,劳动者权益受损,可能影响生活。
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被辞退应得工资。操作如下:1.收集工作证据,如工时记录;2.先尝试与雇主沟通,要求支付工资;3.若沟通无果,向劳动保障监察大队投诉;4.仍不解决,申请劳动仲裁,必要时申请支付令。
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被辞退不给工资,可投诉或仲裁。选择方式需视情况而定,若证据确凿且希望快速解决,可选投诉;若争议较大,建议仲裁以维护权益。
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