针对问题通过微信发工资合法吗，我想进一步了解通过微信发工资是否合法

通过微信发工资，经双方协商同意则合法。依据《中华人民共和国劳动法》等，电子数据为合法证据。但若发生争议，微信证据需腾讯配合，且缺乏明确认证规则，可能导致证据效力受影响，进而影响权益维护。
✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫
微信发工资需谨慎。操作建议：1. 双方明确协商同意，并保留微信聊天记录作为证据；2. 若遇争议，先尝试与对方沟通解决；3. 沟通无果，及时咨询劳动仲裁委或提起法律诉讼，确保权益不受损。
✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫
处理微信发工资问题，常见方式有协商、咨询劳动仲裁委或法院。若双方无异议，可继续微信发工资；有疑虑或争议，建议咨询劳动仲裁委或法院，以确保合法性及权益保护。